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Evolution de la formation et transformation des compétences des formateurs
Fait partie du dossier "Actualité des pratiques"
Cet article aborde la question de l’évolution du processus de travail et des compétences des agents de la formation (organisme de formation et entreprise) au travers de la conception et de la mise en oeuvre de nouvelles formes de formation. Pour alimenter cette question l’auteur présente un dispositif de formation partenarial "nouvelles compétences" en se demandant comment les agents de formation produisent de nouveaux schémas d’action qui sont à l’origine de nouvelles compétences par et dans la conduite de ce dispositif. (d’après résumé de la revue)
