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European Centre for Work and Society : l'organisation apprenante, une panacée ou un nouveau modèle d'organisation ?
Fait partie du dossier "Entreprise apprenante"
L’ECWS (European Centre for Work and Society), centre de recherche et de conseil indépendant situé à Maastricht aux Pays-Bas et à Bruxelles, mène depuis une quinzaine d’années, des études relatives aux différents types d’apprentissages, à l’acquisition de connaissances et aux formes d’instruction. Le but principal de ces études est d’analyser comment les organisations réussissent à trouver un équilibre entre les besoins économiques de l’organisation d’une part, et les besoins et le potentiel du personnel d’autre part. Cette synergie entre les deux types de besoins pourrait mener à une approche pro-active afin de mieux pouvoir anticiper les changements potentiels. Cet article évoque une recherche-action menée au Ministère de la Communauté flamande.
4 - Thésaurus formation
