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La relation formation-emploi une question de genre
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Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-
Aborder le problème de la diversification des emplois sous l’angle de la "double mixité" constitue aujourd’hui une nouvelle approche et une lecture différente des évolutions en matière d’emploi, de qualification et de niveau de formation. Une double évolution apparait quant à l’accès des emplois entre hommes et femmes : régression des hommes en matière de niveaux de formation et d’accès aux emplois du tertiaire, leadership des femmes dans les fonctions d’encadrement - même si elles restent majoritairement sur les métiers du social, de l’éducation et de la santé.
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