-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Bernay
- Evreux
- Les Andelys
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Avranches
- Cherbourg-en-Cotentin
- Coutances
- Saint-Lô
-
- Cliquez sur le département ou sur l’arrondissement…
- Alençon
- Mortagne-au-Perche
- Argentan
- Accueil
-
Choisir un thème
- Alternance / apprentissage
- Économie et territoires
- Formation tout au long de la vie
- Ingénierie formation / pédagogie
- Marché du travail / Statistiques emploi-formation
- Orientation
- Parcours / Insertion
- Politiques et dispositifs emploi-formation
- Savoirs de base / Illettrisme
- Secteurs / Métiers
- Compétences
- Vie des structures
- Agenda
- Actualités
- Zooms sur...
Article
Mon usine à gaz" commence à produire des effets. Mais le vrai problème reste la crise du recrutement"
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-
Jean-Louis Borloo (Ministre de l’emploi, de la cohésion sociale et du logement), extrait de l’interview "Les chiffres de l’apprentissage connaissent une forte hausse de 11,6 %, le chômage des jeunes recule de 2,5 %, et l’entrée en alternance augmente de 16,3 % [...] On va vers une société de l’alternance et de la formation et l’emploi. [...] Il faut sécuriser les parcours, avec de la formation, des périodes de réadaptations, de perfectionnement [...] Il ne sert à rien de critiquer notre modèle social, il faut encore proposer des solutions. Prenons l’exemple du contrôle des chômeurs, le problème a été réglé lorsqu’on a transformé le "contrôle" par le "suivi" et "l’accompagnement" des demandeurs d’emploi. Il s’agit de substituer à un système basé sur les seules allocations, un nouveau modèle construit sur la gestion des ressources humaines et l’incitation."
2 - Thèmes spécifiques
4 - Thésaurus formation