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Pas simple de gérer les cerveaux
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-
Liaisons sociales magazine propose une enquête sur les travailleurs du savoirs. Chercheurs, publicitaires, consultants. Individualistes et peu portés sur la hiérarchie, ces salariés à forte valeur ajoutée ont besoin d’un cadre propice à la créativité. Concilier cette exigence avec l’efficacité de l’organisation n’est pas une mince affaire. D’autant que leurs rangs abritent de fortes inégalités. Au sommaire de l’enquête :- Publicité : les créatifs se font presser le citron ;- Recherche et développement : la matière grise est rentrée dans le rang ;- Conseil en stratégie : écrémage impitoyable pour les stars du conseil.
4 - Thésaurus formation
