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Priorité à la gestion des compétences
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-
Les restructuration ne constitue plus le sujet de préoccupation numéro un des DRH. Tel est l’enseignement majeur du troisième baromètre de la fonction RH réalisé par Liaisons sociales et CSC auprès de 120 responsables de ressources humaines de grandes entreprises et d’organismes publics. Les professionnels interrogés placent désormais en tête de leurs priorités la gestion des compétences clés de l’entreprise. Au sommaire du dossier : - Gestion RH : les DRH à la recherche de l’équilibre ;- Gestion des âges : l’impact du papy-boom minimisé ;- Informatique : la nécessité de formaliser les pratiques ;- Relation du travail : un climat social sous surveillance.