| Paris-Normandie Rouen (29 mars 2018) |
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La formation et le recrutement sont des éléments indispensables pour améliorer la situation et l'accompagnement des personnes âgées.
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Des embauches en CDI et CDD prévues pour 2018 : "environ 20 à 40 nouveaux collaborateurs en CDI et de 50 à 100 en CDD".
