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La régulation du temps de travail en grande-Bretagne : à la croisée des changements politiques nationaux et de l'influence de l'Union européenne
Cet article analyse le cas du Royaume-Uni, souvent présenté comme un des modèles du capitalisme libéral, et démontre que des gouvernements reposant sur des partis différents peuvent s’accompagner de variations au sein d’un modèle donné de capitalisme ou d’un "monde du temps de travail". A cela s’ajoute un facteur important souvent sou-estimé : le rôle des syndicats.
