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Prévention des risques psychosociaux. Dites plutôt qualité de vie au travail
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-2013/20
La notion est encore floue mais, obligation de résultat en matière de santé oblige, les entreprises ont intérêt à s’y atteler. D’autant plus qu’il y a là un enjeu de performance économique.
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