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L'offre de formation doit être adaptée à l'excellente santé de l'économie bleue
Support diffusion : POINT D'ACTUALITE-2013/23
Denis Aim, directeur d’armement des navires sous pavillon français du leader français du transport maritime par conteneurs, CMA-CGM, a su résumer la fierté des quelque 250 acteurs du secteur (formateurs, armateurs, organisations syndicales, entreprises, directeurs d’école) réunis, vendredi 8 novembre à Paris pour les Assises de la formation et des métiers maritimes. Les leviers à actionner : - Adapter l’offre de formation initiale et continue : Pour Quentin Cox, professeur à l’Université maritime de Warsash (Grande Bretagne), il est important que les prestataires adaptent leurs offres de formation aussi bien initiale que continue à l’évolution des métiers et aux besoins des acteurs.- Rendre lisible les opportunités de formations et d’emplois : Selon Raymond Vidil, président d’Armateurs de France, l’organisation professionnelle des entreprises françaises de transport et de services maritimes, la croissance bleue a besoin d’une main d’½uvre qualifiée et variée. - Un cluster de l’enseignement et de la formation maritime pour fédérer les prestataires : Selon Isabelle Thomas, députée européenne, membre de la Commission Pêche et vice-présidente de ’intergroupe Mer et Zone côtière, le dispositif Erasmus +, dont les capacités financières vont être accrues, bénéficie aussi aux jeunes en formation maritime.
1 - Thèmes généralistes
