Document
Entrer et rester dans l’emploi : Un levier de compétitivité, un enjeu citoyen
Terra Nova - 81 p.
Les 25 propositions de Terra Nova pour éviter une réforme de la formation « mort-née ».
Dans un contexte où le chômage reste durablement à un niveau élevé, et malgré la loi du 5 mars 2014, la tentation est forte de faire de la formation professionnelle, non pas un instrument actif de réduction des inégalités et de renforcement de la compétitivité, mais la « voiture-balai » du modèle social français. Un groupe pluridisciplinaire présidé par Mathilde Lemoine, fait 25 propositions dans une note intitulée « Entrer et rester dans l’emploi : Un levier de compétitivité, un enjeu citoyen ». Ce rapport se donne pour objectif d’améliorer l’efficacité, l’équité, l’accessibilité et la lisibilité de notre système de formation continue, en tenant notamment compte, au-delà des gains individuels ou privés, des gains sociaux.
24/06/2014
81 p.
Terra Nova
Dans un contexte où le chômage reste durablement à un niveau élevé, et malgré la loi du 5 mars 2014, la tentation est forte de faire de la formation professionnelle, non pas un instrument actif de réduction des inégalités et de renforcement de la compétitivité, mais la « voiture-balai » du modèle social français. Un groupe pluridisciplinaire présidé par Mathilde Lemoine, fait 25 propositions dans une note intitulée « Entrer et rester dans l’emploi : Un levier de compétitivité, un enjeu citoyen ». Ce rapport se donne pour objectif d’améliorer l’efficacité, l’équité, l’accessibilité et la lisibilité de notre système de formation continue, en tenant notamment compte, au-delà des gains individuels ou privés, des gains sociaux.
24/06/2014
81 p.
Terra Nova
http://www.tnova.fr/sites/default/files/24062014%20-%20Formation%20professionnelle%20-%20Liste%20de%20propositions.pdf / http://www.tnova.fr/sites/default/files/Rapport%20sur%20la%20formation%20professionnelle%20(2).pdf
1 - Thèmes généralistes
4 - Thésaurus formation
