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Article : Ouvrage
Afin d’encourager les employeurs à investir dans la formation de leurs salariés, le ministère du Travail publie un guide pratique, disponible en ligne, rappelant les principaux dispositifs pouvant être mobilisés. En fonction des enjeux, l’emplo[...]
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Les nouvelles recrues sont moins formées que les salariés plus anciens dans l’entreprise. La formation à l’entrée s’adresse moins souvent aux anciens chômeurs qu’aux personnes déjà en emploi avant d’être recrutées. Pour autant, avoir bénéficié d[...]
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Le premier volet du dispositif d’enquêtes sur les formations et itinéraires des salariés (Defis), réalisé en 2015, permet de mieux cerner le recours à la formation par les entreprises. L’observation de nouvelles dimensions, comme l’importance de[...]
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Le Conseil national d’évaluations de la formation (CNEFP) vient de lancer un projet d’étude sur l’évaluation des modalités de mise en œuvre des formations obligatoires en entreprise et leurs effets sur les salariés. Cette étude s’inscrit dans le[...]
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Dans un communiqué en date du jeudi 28 mai, la Confédération générale des petites et moyennes entreprises propose de mettre en place « une mesure d’urgence » pour éviter « un effondrement du taux d’accès à la formation des salariés des PME, ce [...]
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Ségolène Royal, ministre de l’Écologie, du Développement durable et de l’Énergie, François Rebsamen, ministre du Travail, de l’Emploi de la Formation professionnelle et du Dialogue social, Sylvia Pinel, ministre du Logement, de l’Égalité des ter[...]Article
Spécialiste de la formation professionnelle pour adultes, l’Afpa de Rouen a lancé avec EDF une formation dédiée au métier de conseil relation client à distance.
