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Entre flambée de l’immobilier et hausse de la précarité, les difficultés des salariés à se loger et à boucler leurs fins de mois interpellent les entreprises. Et les poussent à les aider.![]()
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L’essor du télétravail accroît le nombre de salariés supervisés à distance. Sûrement mais doucement. Car ces pratiques bousculent les modes de management traditionnels.![]()
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dans le monde de l’entreprise comme ailleurs, la confiance (entre salariés et patrons, entre partenaires commerciaux= est essentielle. Elle ne va cependant pas de soi.![]()
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L’Anact se penche sur les conditions de travail dans la fonction publique territoriale. Un enjeu majeur depuis l’instauration de CHSCT en 2009. Initiatives, dialogue social, enseignements.![]()
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L’insuffisance des mobilités professionnelles et le droit du travail protecteur accentuent le stress au travail, selon cet économiste qui plaide pour une remise en chantier du Code du travail plaçant les mobilités au c½ur du système.![]()
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Alors que l’argent n’est pas le moteur de la motivation de la plupart des salariés, deux sur trois ont une rémunération individualisée. Une source de désengagement dans bien des cas, d’après ce chercheur.![]()
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Aujourd’hui généralisée, la sous-traitance évolue, avec le développement d’une organisation « en cascade ». Pour rendre ce système durable et assurer la qualité du travail, il est nécessaire d’articuler aspects techniques et sociaux en éclairant[...]![]()
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Les premiers résultats des négociations obligatoires laissent augurer de hausses tout juste supérieures à l’inflation.![]()
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Ce dossier est consacré à la méthode Lean censé réconcilier l’amélioration des conditions de travail et l’augmentation de la productivité, en promouvant la participation des salariés. Au sommaire de ce dossier : Pourquoi le Lean fait-il mal au t[...]![]()
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Coûteux et pas facile à décrocher, le permis de conduire est un sésame pour travailler. Entreprises, services de l’emploi, collectivités locales aident les chômeurs à l’obtenir.![]()
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Les tout premiers résultats de l’enquête Sumer (Surveillance médicale des expositions aux risques professionnels)viennent d’être publiés par le ministère du travail. L’intensité du travail reste stable, mais les tensions augmentent. Quant aux ex[...]![]()
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Si l’accès des jeunes à l’emploi est souvent repensé, rien n’est réellement imaginé pour les accompagner lors des premiers pas au travail. Ce dossier propose une première approche pour façonner les conditions de travail des jeunes, avec 3 object[...]![]()
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Viadéo, Linkedln et même Facebook : les employeurs vont chercher les candidats là où ils se trouvent. Les réseaux sociaux sont en train de se faire une place dans les stratégies de recrutement. Mais une place à part, à côté des canaux classiques.![]()
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La France a été , en 2010, l’un des pays de l’Union européenne où les salariés - à temps complet- ont le moins travaillé. Ce nouveau classement est du au nouveau mode de calcul adopté par Eurostat qui tient désormais compte des personnes en cong[...]![]()
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Un coût pour les entreprises, un fardeau pour les salariés, un casse-tête pour les managers, une énigme pour tous l’absentéisme résiste. Et les explications univoques et tranchées dénonçant les comportements abusifs ou victimisants des salariés [...]![]()
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Cet ouvrage, présente les résultat de l’enquête Sourcing cadres réalisée chaque année par le Département Etudes et Recherche de l’Apec. il s’articule en trois points :- Recherche des candidats- Sélectionner un candidat- Quatre procédures types d[...]![]()
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Actes de la journée régionale du 2 février 2012 qui pose la question de la qualification, de l’employabilité et de la valorisation des personnes en situation de handicap. Comment repenser les critères d’employabilité, comment mieux prendre en co[...]![]()
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regarder le travail dans ses réalités contemporaines et proposer une grille de lecture renouvelée des conditions de travail, voilà les 2 ambitions de ce document.![]()
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Yannick LE LONG ; Observatoire de la vie étudiante, des formations et de l'insertion professionnelle (Ovefip) ; Brigitte LAETHEM ; A. BACHELET // Université de Rouen // 2012Synthèse de l’enquête conditions de vie des étudiants rouennais réalisée par l’OVEFIP entre mars et mai 2012 auprès de 17770 étudiants (2213 réponses).![]()
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Au sommaire : 1. Les différents types d’entretiens - les exigences réglementaires2. Pratiques d’entretiens professionnels3. Méthodologie des entretiens - les préconisations4. Entretiens, dialogue social et construction de parcours professionnels![]()
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Ce document est le fruit d’un travail collaboratif réalisé par la Maison de l’Emploi et de la Formation de Louviers en étroite collaboration avec les experts de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences oeuvrant sur le territoire.[...]![]()
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Les travailleurs français sont plus insatisfaits de leur emploi que leurs pairs européens, et ils sont parmi les plus stressés au monde. Le constat semble d’autant plus paradoxal que, selon de nombreux indicateurs, les conditions de travail sont[...]![]()
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En 2011, la Direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale de Haute-Normandie a réalisé une étude sur les perspectives d’emplois et les besoins en formation sur l’ensemble du champ de l’animation et du sport et sur l’en[...]![]()
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En 2011, la Direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale de Haute-Normandie a réalisé une étude sur les perspectives d’emplois et les besoins en formation sur l’ensemble du champ de l’animation et du sport et sur l’en[...]