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Document : Etude
Fiche de synthèse sur les principales données et chiffres relatifs au travail temporaire en Région Normandie et état des lieux des actions engagées par le Faf.TT en 2019. Cette synthèse, émanant du Faf.TT (Fond d'assurance formation du Travail [...]![]()
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Erosion démographique dans l'Orne, baisse de la population dans la Manche, croissance modérée pour le Calvados, dynamique démographique dans l'Eure et croissance freinée en Seine-Maritime, tels sont les constats de l'Insee.![]()
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Après la hausse de 0,2 % et 0,1 % observées au cours des premiers trimestres 2018, La Normandie perd 0,2 % d'emplois salariés ce trimestre. Ce numéro détaille les chiffres pour Caen, Rouen et le Havre et fait un point sur le secteur de l'hôtell[...]![]()
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550 000 euros sont investis par la Région Normandie dans les 2 appels à projets lancés le 18 décembre, (pour la troisième année consécutive). En complément de la politique de formation normande, ces deux appels visent à financer des projets dest[...]![]()
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En Normandie, près de 200 000 ménages ont recours aux services à la personne en 2013, soit un taux de recours de 14,3 %. Ce taux est plus élevé que pour l’ensemble de la France de province (13,5 %). Le recours est d’autant plus important que les[...]![]()
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Cette brochure apporte un éclairage sur les métiers des travaux publics et gros oeuvre en Normandie. Elle est réalisée par le Carif-Oref de Normandie en partenariat avec la Cité des Métiers. Présentations des métiers, du nombre d'actifs, des pe[...]![]()
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Agenda
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Agenda
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Document : Ouvrage
Département de la Seine-Maritime 01/12/2018Ce nouveau schéma prend en considération les besoins et attentes des personnes âgées, des personnes handicapées et de leur famille. il a aussi pour ambition de porter une politique de prévention utile. L'élaboration de ce schéma s'est appuyée s[...]![]()
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Pendant cinq ans, des personnes sans emploi depuis plus d’un an sont embauchées en CDI dans des entreprises de l’économie sociale et solidaire financées par l’État et les collectivités. À Colombelles, 120 personnes s’étaient portées volontaires [...]![]()
Article
Ils bénéficient d'un programme tripartite entre le Groupe Barrière, l'Agence de l'outremer pour la mobilité et l'Afpa. Pendant trois mois, ces jeunes effectueront une remise à niveau puis enchaîneront sur un contrat de professionnalisation d'un[...]![]()
Brève
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Cette décision est le fruit de la collaboration entre la Région Normandie et l’ENVA, avec l’appui du Département du Calvados. Le portage immobilier de cette opération et le pilotage de l’ensemble du projet ont désormais vocation à être confiés[...]![]()
Article
L’évolution des métiers et les besoins en compétences des entreprises se situent sur trois champs majeurs : La Transition énergétique : pour répondre à l'obligation de résultat qui régit dorénavant la performance énergétique du bâti, de[...]![]()
Article
Le taux de chômage dans l’Orne est à un niveau historiquement élevé à 9,2 %. Selon les chiffres de l’Insee parus en mai, 8,9 % de la population active française se trouve aujourd’hui au chômage (2,6 millions de personnes). Mais certains secteurs[...]![]()
Article
À l’occasion du Conseil National de l’industrie, le Premier ministre a annoncé une liste de 124 « territoires d’industrie » qui feront l’objet d’un accompagnement pour le développement de leur industrie. En Normandie, dix territoires ont été cib[...]![]()
Agenda
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A l'occasion du deuxième Comité interministériel de la mer, le Cimer, réuni à Dunkerque, le Premier ministre a précisé la "stratégie portuaire nationale" dont il avait jeté les bases il y a près d'un an lors des Assises de l'économie de la mer a[...]![]()
Article
En octobre, la production industrielle s’inscrit en repli. Dans les services marchands, le courant d’affaires se stabilise. Dans les deux secteurs, les prévisions sont bien orientées pour novembre.![]()
Article
Déployé, début 2017, dans les secteurs de Saint-Lô, Coutances, Avranches et Granville, le dispositif est aujourd’hui entièrement géré par le Département et change de nom. Son objectif reste le même. « Faciliter l’accès à l’emploi par la mise en [...]![]()
Article
L'Insee Normandie publie les indicateurs clés de la région Normandie : - Emploi et marché du travail, emploi salarié total, emploi salarié en Normandie par grand secteur, - Emploi salarié en France - Évolution de l'emploi salarié par secteur[...]![]()
Article
L'association Être et Boulot a été la première à ouvrir la manifestation de ce mois de novembre, à laquelle s'est ajoutée la Cress de Normandie (Chambre régionale de l'économie sociale et solidaire).![]()
Article
Un formateur accueille particuliers, artisans, commerçants, demandeurs d'emploi... N'importe qui peut ainsi accéder à un ordinateur et à internet pour se voir proposer des conseils et un accompagnement pour l'utilisation des outils de bureautiqu[...]![]()
Article
Dix jeunes ont bénéficié d'un programme de découverte des métiers de l'apprentissage. Et certains ont même trouvé un patron pour commencer une formation.![]()
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L'enquête menée par le Secours Catholique montre que la pauvreté ne recule pas en Normandie, mais que la demande a évolué. L'éloignement des commerces et des services en zone rurale, accroît les difficultés et fait craindre une "marginalisation"[...]![]()
Article
David Margueritte face aux stagiaires du dispositif « Réussir », le mercredi 7 novembre 2018 au FJT de Cherbourg.![]()
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Article
L'objectif est de former sur le territoire pour éviter aux opérateurs de se voir confrontés à des problèmes de recrutement.![]()
Article
En proie à des difficultés financières, le rectorat a décidé de dissoudre le groupement d’intérêt public pour la formation continue. Seize salariés seront licenciés au 31 décembre.![]()
Article
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A l'initiative de Marc Maouche (Orange), Alban Verbecke (EDF) et Olivier Berthelot (Renault) le club des grandes entreprises normandes (plus de 1000) vient d'être créé. Son objectif est d'offrir à ses adhérents un espace permanent d'informations[...]![]()
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Marie Mauger est en CAP de charcuterie à Coutances, et en alternance chez Pascal Marie, à Tourlaville. Une vocation née de plusieurs stages dans cette même charcuterie.![]()
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Document : Etude
L’amélioration de l’accueil, le développement du numérique et la sécurisation des parcours professionnels constituent trois grands enjeux du tourisme normand. A la demande de la Direccte, une analyse des impacts de ces enjeux sur les emplois et [...]![]()
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L'agence de Pôle emploi d'Argentan et Sup'interim organisent des job-datings sur le secteur de l'industrie en manque de main-d'oeuvre.![]()
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La mission du Centre d’information et d’orientation (CIO) : aider les jeunes à y voir clair dans leur orientation.![]()
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Des cinquante personnes déjà recrutées pour l'usine de fabrication de pales d'éoliennes offshore à Cherbourg, trente ont intégré la première session de formation au centre d'excellence de LM Wind Power à Cherbourg.![]()
Article
Décloisonnement à tous les étages dans les écoles de commerce normandes. Oublié l’académisme et les salles de cours de papa. Place à l’auto-formation, à la pédagogie inversée ou à la simulation. On décloisonne aussi les bâtiments, vieillis préma[...]![]()
Article
À peine un mois après que la commission de coopération intercommunale a donné son blanc-seing, la préfète a signé, le 19 octobre, l’arrêté actant de la fusion de la Codah avec les comcom de Criquetot et de Caux Estuaire. La création de la future[...]![]()
Agenda
25/10/2018La CRESS Normandie procède au lancement de la 11e édition du « Mois de l’économie sociale et solidaire en Normandie »![]()
Brève
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« Solution numérique à l’accompagnement des transitions professionnelles », Daytripper a été imaginée au travers de rencontres avec les professionnels de l’accompagnement, les usagers, les jeunes des Missions locales, les enseignants-chercheurs,[...]![]()
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Article
Frédérique Vidal était au Havre le 19 octobre pour découvrir la future Cité numérique et l’Ecole de management de Normandie. Entretien avec la ministre de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, optimiste sur la constitution de l’université[...]![]()
Article
Sur le bassin d'emploi de Honfleur, 362 postes restent non pourvus. La moitié d'entre eux concerne l'hôtellerie-restauration : femme de chambre, cuisinier, serveur, etc. Pour le reste, « on a de tout » confirme Agnès Laumonier, conseillère place[...]