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Le Medef réclame un « plan Marshall de la formation continue » pour la transition numérique des PME
Le Medef ambitionne d’aider les PME à prendre le virage du numérique. Et dévoile un programme de formation destiné à permettre aux petites entreprises d’accomplir leur transition vers la smart economy.
À cette fin, le Medef a imaginé la mise en place d’un « plan Marshall de la formation continue » que l’organisation patronale entend concevoir avec les pouvoirs publics et les partenaires sociaux afin de permettre une élévation massive des compétences dont aura besoin l’économie numérique. À quoi pourraient s’ajouter des dispositifs incitatifs visant à permettre aux dirigeants de PME et TPE de se former eux-mêmes aux nouvelles technologiques digitales. Le Medef imagine à cet effet un amortissement sur trois ans des sommes engagées pour la formation en les considérant comme des dépenses d’investissement.
À cette fin, le Medef a imaginé la mise en place d’un « plan Marshall de la formation continue » que l’organisation patronale entend concevoir avec les pouvoirs publics et les partenaires sociaux afin de permettre une élévation massive des compétences dont aura besoin l’économie numérique. À quoi pourraient s’ajouter des dispositifs incitatifs visant à permettre aux dirigeants de PME et TPE de se former eux-mêmes aux nouvelles technologiques digitales. Le Medef imagine à cet effet un amortissement sur trois ans des sommes engagées pour la formation en les considérant comme des dépenses d’investissement.
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