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Gestion des Compétences : Les métiers verts et verdissants et verdissants gagnent du terrain
Les métiers et les pratiques liées à l’écologie préoccupent les services RH qui cherchent à accompagner la vague verte (ou bleue) en interne. Soit parce que l’activité est au cœur de la transition énergétique ou de la protection de l’environnement, soit parce que le respect de la planète impacte les métiers traditionnels. Leur credo : sensibiliser et former.
Au sommaire de l’enquête :
- Les artisans du BTP en effervescence
- Hôpital de Cannes : L’établissement développe la « green attitude » en ses murs
- Carrefour : La supply chain s’allège en carbone
- DCNS Énergies : La fibre verte dans les métiers de la défense navale
- Interview : Élisabeth Laville, fondatrice du cabinet conseil utopies, expert en développement durable : « Les DRH doivent impulser par le haut les éco-initiatives, et laisser éclore celles qui viennent du terrain ».
Au sommaire de l’enquête :
- Les artisans du BTP en effervescence
- Hôpital de Cannes : L’établissement développe la « green attitude » en ses murs
- Carrefour : La supply chain s’allège en carbone
- DCNS Énergies : La fibre verte dans les métiers de la défense navale
- Interview : Élisabeth Laville, fondatrice du cabinet conseil utopies, expert en développement durable : « Les DRH doivent impulser par le haut les éco-initiatives, et laisser éclore celles qui viennent du terrain ».
1 - Thèmes généralistes
4 - Thésaurus formation
