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Nouvelles modalités de formation : des perspectives élargies pour la formation à distance
Avec la loi Avenir professionnel de 2018, la formation à distance, désormais pleinement reconnue comme l’une des modalités possibles de la formation, a une nouvelle carte à jouer.
Les entreprises et les organismes de formation qui pour la plupart se sont déjà lancés dans le digital learning souhaitent aller plus loin. Les fournisseurs de solutions e-learning – plateformes, mobile learning, classes virtuelles, contenu de e-learning sur mesure, etc. – affinent leurs stratégies et développent de nouveaux concepts.
L’avenir de la formation professionnelle passera par la formation à distance, si elle est utilisée à bon escient et avec une réelle intention pédagogique.
Le socle de la formation professionnelle reste la transmission entre formateurs et apprenants, les échanges entre pairs, les rencontres et la communication.
Au sommaire du dossier d’INFFO Formation n° 975
La formation à distance surfe la vague de la réforme
La loi Avenir professionnel facilite les conditions de la mise en œuvre de la formation à distance. Elle arrive à point nommé car les grandes entreprises, notamment, et les organismes de formation sont de plus en plus convaincus des possibilités offertes par le digital learning. De quoi lui donner un élan supplémentaire…
Interview de Jacques Bahry, président du Fffod (Forum des acteurs de la formation digitale)
“Il existe encore une frilosité des financeurs, alors que la loi est claire”
Digital learning : l’utiliser à bon escient
La formation à distance est dans le vent, mais il faut prendre garde à ne pas privilégier l’outil sur l’intention pédagogique. Quelques bonnes pratiques doivent être observées pour que les utilisateurs aient vraiment envie de se connecter.
Les entreprises et les organismes de formation qui pour la plupart se sont déjà lancés dans le digital learning souhaitent aller plus loin. Les fournisseurs de solutions e-learning – plateformes, mobile learning, classes virtuelles, contenu de e-learning sur mesure, etc. – affinent leurs stratégies et développent de nouveaux concepts.
L’avenir de la formation professionnelle passera par la formation à distance, si elle est utilisée à bon escient et avec une réelle intention pédagogique.
Le socle de la formation professionnelle reste la transmission entre formateurs et apprenants, les échanges entre pairs, les rencontres et la communication.
Au sommaire du dossier d’INFFO Formation n° 975
La formation à distance surfe la vague de la réforme
La loi Avenir professionnel facilite les conditions de la mise en œuvre de la formation à distance. Elle arrive à point nommé car les grandes entreprises, notamment, et les organismes de formation sont de plus en plus convaincus des possibilités offertes par le digital learning. De quoi lui donner un élan supplémentaire…
Interview de Jacques Bahry, président du Fffod (Forum des acteurs de la formation digitale)
“Il existe encore une frilosité des financeurs, alors que la loi est claire”
Digital learning : l’utiliser à bon escient
La formation à distance est dans le vent, mais il faut prendre garde à ne pas privilégier l’outil sur l’intention pédagogique. Quelques bonnes pratiques doivent être observées pour que les utilisateurs aient vraiment envie de se connecter.
1 - Thèmes généralistes
2 - Thèmes spécifiques
4 - Thésaurus formation
