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Editorial : le travail formateur ?
Dans le contexte de mutations que nous vivons, les démarches de formation en situation de travail qui prennent appui sur le processus de production pour favoriser les apprentissages, transmettre, mobiliser et produire les savoirs, se développent. Destinées à répondre à la multiplicité des enjeux posés aux entreprises en termes de recomposition des qualifications, développement de nouvelles professionnalités, mobilisation des salariés, insertion de nouveaux débouchés..., ces démarches diversifient les formes et les voies de formation à côté des stages extérieurs au travail et de la formation sur le tas traditionnelle. Cette réarticulation du travail et de la formation, située dans la problématique des organisations qualifiantes, ouvre des pistes de réflexions parmi lesquelles celle de l’entreprise formatrice, celle de la place de l’homme au travail et celle du processus de rationalisation des entreprises.
4 - Thésaurus formation
